کتاب چیرگی در رهبری فردی (هنر خودرهبری برای رهبران آیندهنگر)
رهبری واقعی از درون آغاز میشود.
- یاد بگیر چگونه خودت را رهبری کنی تا دیگران تو را دنبال کنند.
- این کتاب نقشه راه چیرگی درونی برای رهبران آیندهنگر است.
🟦 معرفی کوتاه کتاب: چیرگی در رهبری فردی (هنر خودرهبری برای رهبران آیندهنگر)
کتاب «چیرگی در رهبری فردی» سفری استراتژیک از خودشناسی تا اثرگذاری، طراحیشده برای رهبران، کارآفرینان و کنشگران تغییر، که میخواهند با رهبری بر خویشتن، بر جهان اثر بگذارند. با تحلیل موردی دهها رهبر بزرگ تاریخ و ابزارهای کاربردی توسعه فردی، این کتاب راهنمایی است برای آنان که میخواهند از یک مدیر معمولی به رهبری جاودانه تبدیل شوند.
دسترسی به کتاب چیرگی در رهبری فردی
درباره نویسنده: حسین علیمحمدی
رهبر، معلم، کوچ، نویسنده.
حسین علیمحمدی بیش از دو دهه تجربه حرفهای در تقاطع فناوری، استراتژی و رهبری دارد.
او بنیانگذار آکادمی «لیدرشیپ مستری» است؛ پروژهای بلندمدت برای پرورش رهبران قرن ۲۱ که بر چهار محور استوار است:
چیرگی بر خویشتن
(Self-Leadership)
چیرگی بر سبک رهبری
(Mastering Leadership Styles)
چیرگی بر میراث و جاودانگی در رهبری
(Immortality in leadership)
چیرگی در رهبری تمدنی و سیاسی
(Civilizational Leadership)
او با بهرهگیری از تجربههای میدانی، مطالعات عمیق و مربیگری صدها مدیر و رهبر، این مجموعه کتابها را نه صرفاً بهعنوان نویسنده، بلکه بهعنوان یک رهبر تجربهگرا و معلم تحولآفرین نوشته است.
هویت برند (فارسی)
«چیرگی در رهبری» یک برند فکری و استراتژیک است که با هدف پرورش رهبران تحولآفرین در حوزههای سیاسی، سازمانی و کارآفرینی در ایران و منطقه شکل گرفته است.
Brand Identity (English)
Leadership Mastery | A thought leadership and strategic brand dedicated to developing transformational leaders in political, organizational, and entrepreneurial domains across Iran and the region.
به چیرگی خوش آمدید؛ جایی که رهبری دوباره معنا مییابد. ✨ جاودانگی از چیرگی آغاز میشود.
چرا کتاب چیرگی در رهبری فردی نوشته شد؟
در جهانی که سرعت تحولات سرسامآور است و رهبری سنتی دیگر پاسخگو نیست، تنها یک مهارت است که رهبران آیندهنگر را متمایز میکند: خودرهبری. کتاب چیرگی در رهبری فردی پاسخی است به این نیاز نوظهور. نه یک کتاب تئوریک، نه مجموعهای از شعارهای توسعه فردی، بلکه نقشهای عملیاتی و استراتژیک برای تسلط بر خویشتن است.
🎯 چه چیزی کتاب چیرگی در رهبری فردی را متمایز میکند؟
تحقیقی، تحلیلی و کاربردی
مبتنی بر صدها مطالعه موردی، مدلهای رهبری، تجربههای شخصی و حرفهای
ترکیبی از تاریخ، روانشناسی، استراتژی و معنویت
از ناپلئون بناپارت تا نلسون ماندلا، از استیون اسپیلبرگ تا استیو جابز
ابزارمحور و اجرایی
با چکلیستها، اتاق فکرهای عملیاتی، خودارزیابیها، تمرینهای روزانه
مناسب برای رهبران آیندهنگر
کارآفرینان، مدیران، فعالان اجتماعی، سیاستمداران جوان، مربیان و…
👥 کتاب چیرگی در رهبری فردی برای چه کسانی نوشته شده است؟
اگر شما یک یا چند مورد از ویژگیهای زیر را دارید، این کتاب دقیقاً برای شما نوشته شده است:
چیرگی در رهبری فردی یک کتاب عمومی نیست؛ برای هرکسی نوشته نشده، بلکه برای کسانی است که قصد دارند:به دنبال ایجاد تغییر ماندگار هستید؛ در خود، در تیمتان یا در جامعه
اگر دغدغه تو صرفاً مدیریت منابع نیست، بلکه میخواهی مسیر را تعریف کنی، الهام ببخشی، و اثر ماندگار بگذاری، این کتاب برای توست.
به خودشناسی، معنا، هدف، و آینده اهمیت میدهید
اگر به دنبال کشف چرایی زندگیات هستی و میخواهی فلسفه حیاتت را به چشماندازی قابلاجرا تبدیل کنی.
در میانه مسیر گیر کردهای
اگر در نقطهای از زندگی یا حرفهای هستی که نمیدانی گام بعدی چیست، این کتاب نه فقط ابزار، بلکه جهت به تو میدهد.
میخواهی کوچ حرفهای، مدیر منابع انسانی، مربی توسعه فردی یا مدیر استراتژی باشی
این کتاب پر از مثالهای رهبری، ابزارهای خودارزیابی و تمرینهایی است که در کار حرفهای تو تحول ایجاد میکند.
🟩 پروژه چهارگانه چیرگی در رهبری
📚 کتاب چیرگی در رهبری فردی، بخشی از یک پروژه بزرگتر
این کتاب، اولین جلد از پروژه چهارگانه «چیرگی در رهبری» است:
جلد | عنوان | تمرکز | وضعیت |
۱ | چیرگی در رهبری فردی | خودشناسی، چشمانداز، هدفگذاری، مدیریت شکست، انگیزه و اشتیاق، تا یادگیری مستمر و ساختن میراثی ماندگار. | ✅ در دست چاپ |
۲ | چیرگی بر سبکهای رهبری | جایی که نهتنها ۲۰ سبک کلیدی رهبری با مثالهای واقعی بررسی میشوند، بلکه موضوعات بنیادین مانند فرهنگ سازمانی، نقش پیروان، پویایی قدرت و ابزارهای عملی نیز برای تکمیل این چارچوب ارائه شدهاند. | ✅ در دست چاپ |
۳ | جاودانگی در رهبری | چگونه اثری ماندگار در سیاست، کسبوکار و اجتماع برجای بگذاریم | 🔄 در حال نگارش |
رهبری با تفکر نامحدود | هاب استراتژیک برای پروژههای ملتسازی و افقسازی | 🔄 در حال نگارش |
کتاب چیرگی در رهبری فردی همچون سفری طراحی شده که شما را از شناخت خویشتن تا ساختن میراثی پایدار در رهبری همراهی میکند.
🟩 چه نسخههایی از کتاب چیرگی در رهبری فردی در دسترس خواهد بود؟
کتاب چیرگی در رهبری فردی به عنوان جلد اول از پروژه چهارگانه «چیرگی در رهبری»، در نسخههای مختلف در حال آمادهسازی برای انتشار است:
نسخه چاپی (کاغذی)
در قطع وزیری و کیفیت بالای چاپ، با طراحی گرافیکی اختصاصی برای هر فصل و چکلیست اجرایی.
نسخه دیجیتال
برای علاقهمندان به مطالعه الکترونیکی، نسخه PDF و EPUB در دسترس قرار خواهد گرفت.
نسخه صوتی (پادکست)
تمامی فصلهای کتاب در قالب پادکستهای تحلیلی و داستانمحور در پلتفرمهایی مانند کستباکس، یوتیوب، اسپاتیفای، و تلگرام آکادمی لیدرشیپ مستری منتشر شده و میشود.
🟩 چگونه از کتاب چیرگی در رهبری فردی بیشترین بهره را ببریم؟
این کتاب برای مطالعه سطحی نوشته نشده. برای بهرهمندی حداکثری:
آن را مانند یک دوره آموزشی بخوان
قبل از هر فصل: تعهدنامه مطالعه و خودارزیابی دارد
در پایان هر فصل: چکلیست اجرایی، تمرین، جدول طراحی عمل، و اتاق فکر دارد
با یک همراه بخوان
با یک دوست، منتور یا کوچ حرفهای همراه شوید و مباحث کتاب را در قالب جلسات گفتوگویی پیش ببرید.
از آن برای کوچینگ، تیمسازی، رهبری سازمانی استفاده کن
ساختار کتاب
فصلهای اول و دوم برای شناخت خویشتن و فلسفه زندگی عالیاند.
فصلهای سوم تا پنجم، پایهگذار رهبری تیمی، هدفگذاری و انگیزش در سازماناند.
فصل ششم، پایه استراتژی یادگیری مستمر در توسعه فردی و رهبری آیندهمحور است.
رهبری از خود آغاز میشود؛ اما کدام خود؟
🟩 ساختار محتوایی و فهرست داستانی کتاب چیرگی در رهبری فردی
کتاب چیرگی در رهبری فردی همچون سفری طراحی شده که شما را از شناخت خویشتن تا ساختن میراثی پایدار در رهبری همراهی میکند. این سفر، در شش مرحله بنیادین و یک مسیر صعودی معنا پیدا میکند:
🟨 مرحله اول: شناخت خویشتن و چرایی زندگی
📖 فصل ۱: چیرگی در رهبری فردی – خودشناسی و چرایی
رهبری از خود آغاز میشود؛ اما کدام خود؟
در این فصل، با پیاز خودآگاهی، چراییهای زندگی، فلسفه حیات، نقاط قوت و ضعف، ارزشها و ایدئولوژیهای شخصی روبهرو میشوید.
با همراهی نلسون ماندلا، استیون اسپیلبرگ، ماهاتما گاندی، وینستون چرچیل، باراک اوباما، ویکتور فرانکل و دیگران، درمییابید که خودشناسی یک ابزار نیست؛ یک سفر بیپایان است.
📌 ابزارها و مدلها: MBTI، کلیفتون، SWOT شخصی، سهدایره جوجهتیغی، تمرین فلسفه زندگی
📌 بخش اجرایی: اتاق فکر، تمرینها، خودارزیابی، تعهدنامه پیش از مطالعه
🟦 مرحله دوم: ساختن چشمانداز غایی
📖 فصل ۲: چیرگی در رهبری فردی – چشمانداز غایی استراتژیک
فلسفه زندگی بدون چشمانداز، صرفاً یک رؤیا است.
در این فصل یاد میگیرید که چگونه چشمانداز شخصی، شغلی و حتی ملی خود را تعریف، مستند و تبدیل به موتور محرکه زندگی خود کنید.
📌 همراهان الهامبخش: ناپلئون بناپارت، ماهاتما گاندی، کمال آتاتورک، شیخ محمد آل مکتوم، کونوسوکه ماتسوشیتا، سوئی چیرو هوندا، آموندسن
📌 ابزارها: نقشه چشمانداز، مدل توسعه تدریجی، تمایز میان رؤیا و بینش
🟥 مرحله سوم: تسلط بر اهداف و عملکرد بلندمدت
📖 فصل ۳: چیرگی در رهبری فردی – تسلط بر اهداف
چشمانداز بدون هدف، بیاثر است.
در این فصل، با مفهوم هدفگذاری استراتژیک، مدل پارتو، تفاوت ریسک و قمار، تمرکز بلندمدت، تصمیمسازی جسورانه و پایانبخشی آشنا میشوید.
📌 رهبران نمونه: وینستون چرچیل، شیخ محمد آل مکتوم، جمال عبدالناصر، باراک اوباما، مارگارت تاچر، مائو، بیل کلینتون
📌 مفاهیم کلیدی: ذهنیت جنگاورانه، واقعگرایی، انضباط احساسی، فداکاری برای هدف، انعطاف استراتژیک
🟧 مرحله چهارم: تبدیل شکست به جرقه امید
📖 فصل ۴: چیرگی در رهبری فردی – از شکست تا صعود
شکست پایان نیست؛ اغلب آغاز رهبری است.
در این فصل با داستانهای واقعی از پیامآوران امید، یاد میگیریم چگونه شکست را تحلیل، بازسازی و به سکوی پرش تبدیل کنیم.
📌 نمونههای الهامبخش: نلسون ماندلا، باراک اوباما، محمدامین رسولزاده، هیلاری کلینتون، ژنرال شارل دوگل، رئیسکینگبرگر
📌 ابزارها: مدل ۵ اقدام استراتژیک برای بازیابی پس از شکست، اتاق فکر تحول، بررسی تجربیات تاریخی
🟪 مرحله پنجم: شور و اشتیاق؛ سوخت حرکت
📖 فصل ۵: چیرگی در رهبری – اشتیاق؛ موتور تحقق رؤیا
در این بخش، درباره آن انرژی درونی صحبت میکنیم که هیچ برنامهریزی جای آن را نمیگیرد: اشتیاق.
از استیون اسپیلبرگ تا استیو جابز، از اسکندر مقدونی تا محمدامین رسولزاده، همه رهبران مؤثر، شعلهای درونی داشتهاند که بیوقفه آنها را به پیش میرانده.
📌 مفاهیم کلیدی: اشتیاق در رهبری، انگیزه عمیق، الهامبخشی، همراهسازی انسانها
🟨 مرحله ششم: دانش؛ اهرم تحول
📖 فصل ۶: چیرگی در رهبری فردی – یادگیری مستمر
رهبران واقعی، یادگیرندگان حرفهایاند.
در این فصل، قدرت مطالعه، آگاهی، تحلیل تاریخی و کسب دانش استراتژیک را مرور میکنیم. از وینستون چرچیل و جواهر لعل نهرو تا شیجینپینگ و جمال عبدالناصر، آنها رهبری را با یادگیری پیوند دادهاند.
📌 مفاهیم کلیدی: حافظه استراتژیک، یادگیری سیستمی، مطالعه هدفمند، یادگیری از رقبا و رهبران دیگر
📌 ابزارها: چکلیستهای یادگیری، توصیههای مطالعاتی، الگوهای توسعه دانش
🔵 نتیجهگیری و مسیر بعدی:
در پایان کتاب، اتاق فکرهایی برای اجرا، چکلیستهای نهایی، تمرینهای ترکیبی، و پیشزمینهای برای ورود به سه جلد دیگر پروژه «چیرگی در رهبری» ارائه میشود.
شکست پایان نیست؛ اغلب آغاز رهبری است.
مسیر خلق کتاب چیرگی در رهبری فردی
فرایند نوشتن این کتاب، خود سفری رهبری بود:
آغاز
از خلوتهای صبحگاهی نویسنده و سالها تجربه در کوچینگ و منتورینگ.
ساختاردهی
با مطالعه و ترکیب منابع کلاسیک و مدرن، الگوهای تاریخی و روایتهای واقعی از رهبران بزرگ.
نوشتن و بازنویسی
بیش از ۲۰۰ ساعت کار تحلیلی، طراحی ۶ فصل جامع، تدوین ابزارها و چکلیستها.
تبدیل محتوا به صدا
ضبط همزمان اپیزودهای صوتی کتاب بهصورت پادکستهای مستقل، داستانمحور و الهامبخش.
🟩 چرا «چیرگی»؟
«چیرگی» مقصد نیست؛ مسیر است. ما آن را نه بهمعنای سلطه و تحکم، بلکه بهمعنای تسلط خردمندانه، انعطاف در سبک، و بلوغ در هدایت میدانیم. چیرگی در رهبری یعنی شناخت خود، شناخت شرایط، و انتخاب آگاهانه. هیچ رهبر بزرگی با یک سبک ثابت ساخته نمیشود؛ بلکه با انتخابهای درست، در لحظات درست، رهبران بزرگ شکل میگیرند.
چیرگی، واژهای فراتر از موفقیت است؛ درباره در دست گرفتن فرمان زندگی و ساختن میراثی ماندگار سخن میگوید. این مفهوم، عمق فلسفی رهبری را آشکار میکند:
سفری از درون به بیرون، از فرد به جمع، از اکنون به آینده.
در پروژهی چهارگانه «چیرگی»، واژهی Mastery به معنای واقعی خود بازتعریف میشود: چیرگی بر خویشتن، چیرگی بر سبک، و چیرگی بر میراث.
به دنیای چیرگی خوش آمدید؛ جایی که جاودانگی از این مسیر آغاز میشود.
دسترسی به کتاب چیرگی در رهبری فردی
نقد و نظر خوانندگان و متخصصان
بزودی پس از انتشار کتاب، دیدگاهها و نظرات مدیران، رهبران و متخصصان درباره چیرگی در رهبری فردی را در این بخش منتشر خواهیم کرد.
اگر علاقهمندید جزو اولین منتقدان کتاب باشید، از طریق این فرم ثبتنام کنید.
پادکست لیدرشیپ مستری: استراتژیهای رهبری در قرن ۲۱ام
لطفاً ما را در پلتفرمهای پادکست مانند کست باکس، شنوتو و یوتیوب دنبال کنید و نظرات خود را با ما در میان بگذارید.
بازخورد شما به ما کمک خواهد کرد با شنوندگان بیشتری در تعامل باشیم و کیفیت پادکستها را بهبود ببخشیم.
ما قدردان حمایت و بازخورد شما هستیم و به دیدگاههای شما ارزش قائلیم.
فقط کافی است این فرم را پر کنید. همکاران ما با شما در اولین فرصت ممکن تماس خواهند گرفت.